人力资源

新业务拓展岗

一、岗位职责:
1、负责业务模式的规划和流程梳理,基于业务发展需要和公司业务现状,提出科学合理的发展方向和发展规划,并执行落地;
2、开拓与汽车主机厂的合作,基于业务模式发展需要洽谈和推进业务;
3、合作厂家关系维护;
4、新产品设计与推广,销售渠道的搭建;
5、主要业务方向包括乘用车批发贸易、二手车贸易、出口、商用车进口和贸易、租赁/出行/政府大宗采购等。
 
二、任职资格(专业知识、工作经验、能力水平等):
1、工科类、经济类、金融类、财会类专业,本科及以上学历。
2、具有优秀的从业素质和综合素质;
3、五年以上相关岗位工作经历,具备以下工作经历优先:
(1)汽车贸易、销售、融资服务等全部或部分环节管理经验或具有汽车融资管理经验人员优先;
(2)汽车主机厂销售部中后台管理经验及OTD团队管理经验人员优先;
(3)汽车主机厂大客户部工作经验,或曾与多个主流主机厂大客户部有业务往来、具有一定人脉关系人员优先;
(4)具有汽车出口业务实操经验或一定业务关系人员优先。
4、 认同公司企业文化,能认真执行公司的各项重大决定,具有一定的抗压性和创业者吃苦耐劳的优良作风;
5、 具有优秀的表达能力、沟通协调能力,能够熟练使用办公软件,具有一定水平的文字能力。